请病事假工作满一年怎么算

诸暨律师 2025-04-17
病假计算与工作年限紧密相关,依据《劳动法》等规定,病假时长为3-24个月。未及时处理可能导致员工权益受损,如工资支付纠纷。
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处理病假计算问题,常见方式有查阅公司规章制度、咨询劳动部门或律师。选择时,应根据公司实际情况和法律规定,确保合法合规。
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病假按工龄算。操作如下:1. 确认员工总工龄和本单位工龄;2. 参照《劳动法》及公司规定,确定病假时长;3. 按规定支付病假工资或救济费;4. 特殊情况及时与劳动部门沟通。

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